通訊員 楊杰
近年來,漢陰縣緊緊圍繞“搬得出、穩得住、逐步能致富”的目標,以抓組織建設、產業就業、公共服務為支撐,助推搬遷群眾安居樂業,奮力寫好易地搬遷“后半篇文章”。
抓組織建設,增強戰斗力
“鐵佛寺鎮集鎮社區采取的是‘社區黨支部+樓棟黨小組+黨員聯系戶’的三級治理體系。”說起基層組織建設,社區黨支部書記鄭安元如數家珍。
為了更好實現社區居民自治,鐵佛寺鎮集鎮社區成立了業主委員會、工會、婦聯、共青團等組織,將黨建和社區治理、居民自治、社區服務關聯在一起,探索出一條社區高效治理的新路徑。
隊伍壯起來,堡壘強起來。漢陰縣在全縣20個集中搬遷安置區成立搬遷社區黨支部7個、黨小組8個,全覆蓋建立工會、共青團和婦聯等組織,通過招聘和選任等方式配強32名社區“兩委”成員,培養后備力量38名,搬遷社區干部力量得到有效加強。
抓產業就業,增強內生力
在平梁鎮興隆佳苑蠶桑專業合作社的小蠶共育室里,如芝麻般大小的幼蠶密密麻麻在蠶扁里,搬遷戶胡勇正在忙著給小蠶喂食切碎的新鮮桑葉。
據合作社理事長蔡清介紹:“平梁鎮興隆佳苑搬遷安置區產業園已建成高標準桑園1500畝,目前已全部達到豐產期,在養蠶季可帶動500余名搬遷群眾在產業園務工,年人均增收2800余元。”
近年來,漢陰縣以茶葉、蠶桑、獼猴桃、設施蔬菜等產業為重點,在全縣易地搬遷安置區配套建成標準化產業園14個,實現了易地搬遷安置區產業建園全覆蓋。以劃地到戶、分工分業、委托代管、返租倒包、務工取酬等多種方式建立合作社與搬遷戶之間的利益聯結機制,實現有產業發展意愿的搬遷戶有產業可做、有工可務、有錢可賺。
走進漢陽鎮天池搬遷安置區尚錦途拖鞋生產車間,機器聲此起彼伏,工人們在操作臺前正在壓塑、裁剪、打包,開始一天忙碌的工作。
“因為家里有幾個小孩要上學,出去打不了工,我在社區工廠上班,一個月工資有三千多到四千左右,對我來說已經很知足了。”談及搬遷后的生活,搬遷戶方蘭躍喜上眉梢。
后續扶持最關鍵的就是穩定就業,漢陰縣堅持把穩就業作為重中之重,依托縣鎮村三級就業平臺,緊扣就業需求和市場需求,有針對性地開展就業幫扶行動,今年以來,共在易地搬遷社區開展招聘會11場次,發布招聘信息32期,提供就業崗位3萬余個,就業培訓320人,就近就業3200余人。
抓公共服務,增強向心力
走進城關鎮中壩搬遷安置區,圍滿籬笆的“幸福小菜園”里種著當季盛行的蔬菜。“我們社區也有小菜園,我申請了一塊,吃菜也方便了,和之前在老家一樣,一年也節省了不少錢。”說起小菜園建設,搬遷戶連榮琴喜笑顏開。
為切實滿足搬遷群眾在遷入地的基本生活需求,漢陰縣以搬遷群眾身邊操心事、關心事為切入口,通盤考慮全縣搬遷安置區現狀、布局和發展需求,率先在大中型搬遷安置區興建“六小暖心工程”(小超市、小庫房、小課桌、小課堂、小廳堂、小菜園)10處,出臺《易地扶貧搬遷社區安置房專項維修資金管理辦法》《易地搬遷安置社區物業服務管理辦法》等政策,不斷優化安置區“硬環境”和“軟環境”,提升了公共服務水平。
澗池鎮紫云南郡社區成立于2019年,共安置易地搬遷群眾734戶2867人,其中6歲以下兒童及60歲以上老人約占23%,外出務工人員1056人。
為解決外出務工人員的后顧之憂,提高老年人和兒童的生活品質,漢陰縣在14個搬遷安置區配套建設老年人日間照料中心和兒童托管中心,定期舉辦培訓和集體活動,極大豐富了他們的精神文化生活,實現幼有所育、老有所依。
“有這么多人陪伴,太好了!”66歲的老人隆忠國對現在的生活十分滿意。
除此之外,漢陰縣緊盯搬遷群眾最關心最直接最現實的利益問題,抓好權益保障和權利維護兩個關鍵點,按照“一站式”服務標準,在全縣所有搬遷社區組建便民服務中心,設立黨群服務、創業就業、醫保服務、民政文化等窗口,推行戶籍管理“居住薄”制度,保障搬遷群眾在遷入地的基本權益,破解了群眾辦事“兩頭跑”難題。
踏浪前行風正勁,奮楫揚帆啟新程。一張張燦爛的笑臉,真真切切地展現著搬遷群眾的獲得感、幸福感。漢陰縣將以更加務實的作風、更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志,持續用力、久久為功,奮力譜寫搬遷群眾幸福生活新篇章。