本網訊（通訊員 張凌瑞 黃連嬌）為進一步提升“三亮三評三運用”績效考核規范化、精細化、科學化、高效化水平，近期流水鎮按照區委組織部《“三亮三評三運用”績效考核工作動態第三十四期》有關要求，聚焦績效考核加減分細則，結合實際，全面梳理，進行了系統化精簡優化，確保流水鎮“三亮三評三運用”績效考核更加精簡高效。
據悉，本次流水鎮“三亮三評三運用”績效考核加減分細則動態調整，是處于全區機構改革內設機構調整和人員變動的關鍵時期，鎮“三亮三評三運用”績效考核工作專班，結合當前機構職能職責調整和干部崗位職責變動，以及考核運轉長期反饋的意見建議，聚力引導黨員干部突出“立足本職出成績，本職以外促提升”的目標，分別對科級領導、一般干部、區派駐村工作人員三個層面的加減分細則進行了精簡壓縮，確保加減分針對性、適用性更強。
下一步，流水鎮將繼續結合工作實際，在運用中不斷探索優化加減分細則，同時將其與“揭榜攻關”結合起來，力求最大程度發揮激勵作用，讓干部在立足本職工作的基礎上，勇擔當、善作為，為推動流水高質量發展作出新的更大貢獻。
